4-16 Personen
Workshop Kompetenzenbilanz
Im Fokus dieses Workshops stehen die Kompetenzen und die autobiografische Auseinandersetzung mit dem eigenen Profil sowie den möglichen Potenzialen und nächsten Schritten, die sich für den beruflichen Lebensweg daraus ergeben.
Das Konzept des Workshops ist darauf ausgelegt, dass die Teilnehmenden des Workshops sich bereits bekannt sind.
Entwickelt von Dr. Claas Triebel ist die Kompetenzenbilanz eine der führenden Methoden zum Karrierecoaching und Kompetenzfeststellung. Von Stiftung Warentest gekürt, kann das Verfahren besonders gut in beruflichen Neuorientierungsprozessen, Umbruchssituationen, zur Karriereberatung oder bei einem Wiedereinstieg eingesetzt werden.
Über das sich Bewusstmachen der eigenen Fähigkeiten aus allen Lebensbereichen werden in Folge nachweisbar Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit gestärkt. Die Wirksamkeit der Kompetenzenbilanz basiert dabei auf den psychologischen Wirkprinzipien „Erleben“, „Erkennen“, „Wollen“ und „Machen“ und folgt einem strukturierten und standardisierten Ablauf.
Speakers
Nicole Forrai
Ich begleite Menschen, ihren Visionen & Zielen näher zu kommen. Mit Herz & Verstand, mit Intuition & Methode. Und gleichzeitig ist und bleibt die Arbeit mit Menschen ein großes Abenteuer: Als Coach & Prozessbegleiterin liebe ich es, dieses Abenteuer gemeinsam zu erkunden und jeden Moment offen zu bleiben, was sich im Prozess zeigt und in die Welt gebracht werden will.
Referenzen
Die Kompetenzenbilanz war für mich unglaublich hilfreich, um ein klareres Bild von mir selbst zu bekommen – nicht nur aus meiner eigenen Perspektive, sondern auch durch das Feedback anderer. Besonders wertvoll fand ich den Austausch über meine Motive und das, was mich wirklich antreibt. Dadurch habe ich meine Stärken besser verstanden und mehr Sicherheit gewonnen, was ich nun machen möchte. Ein wirklich toller Workshop!
Martin E.
GIZ-Trainee, BMZ-Programm
Agenda für Ihren Kompetenzenbilanz-Workshop
Ziel des Workshops ist die Auseinandersetzung mit dem eigenen Profil sowie das Benennen und Belegen der eigenen Kompetenzen und Fähigkeiten im Gespräch gegenüber Dritten. Zudem werden Tools für die individuelle Reflektion vorgestellt.
Check-in & Ankommen
Einstieg und Ankommen
- Vorstellung Vorgehen
- Meine Superpower
- Spiegel von Außen
Verständnis von Kompetenzen
Theoretische Rahmung und Einordnung
- SKATE-Modell
- Kompetenzatlas
Erarbeitung von Kompetenzen
Beleuchten der eigenen Autobiografie und Extraktion von Kompetenzen
- Erstellung Life Chart
- Arbeit mit dem Kompetenzatlas
- Kompetenzen belegen
- Pitch & Selbstpräsentation
Motive & Netzwerke
Verständnis der eigenen Lebensmotive und Zugang zu Netzwerken und Ressourcen
- Erarbeitung Motive
- Ressourcenlandkarte
Nächste Schritte & Comittment
Ausarbeiten von umsetzbaren nächsten Schritten und Verbindlichkeit herstellen
- Nächste Schritte
- Meine 15%
Check Out & Take Aways
Reflexion des Workshoptags
Weitere Formate
Workshop
Teamstärken & Team stärken
Workshop Teamstärken & Team stärken
bis zu 16 Personen
1 Tag
vor Ort oder online
1 Team
Workshop
Verantwortung. Vertrauen. Verbindung
Workshop Verantwortung. Vertrauen. Verbindung
6-12 Führungskräfte
1,5 - 2 Tage
Vor Ort
1 Führungsteam
Workshop
Innere Stärke. Äußere Wirkung. Gemeinsam flexibel reagieren.
Workshop Innere Stärke. Äußere Wirkung. Gemeinsam flexibel reagieren.
max. 16 Personen
1 Tag
Vor Ort
1 Team
Kontaktformular
Sie interessieren sich für dieses Workshop-Format? Dann melden Sie sich noch heute bei mir!
• Workshops
• Coaching
• Prozessbegleitung
Ihre Daten
„*“ zeigt erforderliche Felder an